Reunión de equipos directivos: evaluación docente, concepto anual.

          En instalaciones del Camino del Trébol nos reunimos el viernes 30 de Noviembre para continuar con la revisión de temas nodales en la agenda de la tarea de los directivos.

          Esta vez abordamos en relación con la evaluación docente los criterios que configuran el "concepto anual", desde la perspectiva legal, administrativa y pedagógica.

           Analizamos el proceso por el cual la evaluación de procesos necesariamente, en nuestro sistema evaluativo, se convierte en una "nota", en un número que califica y que determina un mérito. 

           Debatimos cómo hacer para que este proceso sea democrático y justo y adquiera  valor como parte del proceso de aprendizaje y crecimiento profesional del año.

        Conversamos sobre la necesidad de contextuar estos criterios en función del proyecto institucional de cada jardín en un trabajo compartido con los docentes y donde su participación sea muy activa. Se trata de que estos criterios no salgan a la luz sólo a fin de año, sino que, se conviertan en un marco significativo para encuadrar la tarea de todo el año, desde el principio.

         Aprovechamos la oportunidad para recordar el cumple de Fabiana entonando un muy afinado "feliz cumpleaños".